O otimismo forçado mina a confiança, prejudica o desempenho e enfraquece os vínculos entre equipes; especialista em inteligência emocional propõe caminhos para romper esse ciclo.
A cultura da positividade ganhou força nos ambientes corporativos nos últimos anos, impulsionada por discursos sobre bem-estar, motivação e clima organizacional.
Mas quando o otimismo se torna o...
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