{"id":11496,"date":"2025-02-10T13:39:34","date_gmt":"2025-02-10T16:39:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mundiblue.com\/consultoria\/?p=11496"},"modified":"2025-02-10T16:11:41","modified_gmt":"2025-02-10T19:11:41","slug":"a-felicidade-como-valor","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mundiblue.com\/consultoria\/arquivos\/11496","title":{"rendered":"A felicidade como valor"},"content":{"rendered":"<h3><span style=\"color: #000000;\">Em seu livro <em>Felicidade d\u00e1 lucro<\/em>, o empres\u00e1rio Marcio Fernandes, CEO da empresa de energia Elektro, explica que, tudo funciona melhor quando existe uma converg\u00eancia entre os prop\u00f3sitos do indiv\u00edduo e da empresa. Nesse caso, os valores pessoais coincidem com os valores da empresa e vice-versa. <\/span><\/h3>\n<p><a href=\"https:\/\/www.mundiblue.com\/consultoria\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Screenshot-2025-02-10-at-13-37-52-Felicidade-da-lucro-Licoes-de-um-dos-lideres-empresariais-mais-admirados-do-Brasil-eBook-Fernandes-Marcio-Amazon.com_.br-Livros.png\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-11497 aligncenter\" src=\"https:\/\/www.mundiblue.com\/consultoria\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Screenshot-2025-02-10-at-13-37-52-Felicidade-da-lucro-Licoes-de-um-dos-lideres-empresariais-mais-admirados-do-Brasil-eBook-Fernandes-Marcio-Amazon.com_.br-Livros-218x300.png\" alt=\"\" width=\"498\" height=\"685\" srcset=\"https:\/\/www.mundiblue.com\/consultoria\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Screenshot-2025-02-10-at-13-37-52-Felicidade-da-lucro-Licoes-de-um-dos-lideres-empresariais-mais-admirados-do-Brasil-eBook-Fernandes-Marcio-Amazon.com_.br-Livros-218x300.png 218w, https:\/\/www.mundiblue.com\/consultoria\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/Screenshot-2025-02-10-at-13-37-52-Felicidade-da-lucro-Licoes-de-um-dos-lideres-empresariais-mais-admirados-do-Brasil-eBook-Fernandes-Marcio-Amazon.com_.br-Livros.png 408w\" sizes=\"(max-width: 498px) 100vw, 498px\" \/><\/a><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">N\u00e3o significa portanto, que apenas os profissionais t\u00eam de se encaixar no que a empresa prop\u00f5e, mas que a empresa tamb\u00e9m escute os seus funcion\u00e1rios e procurem ajud\u00e1-los a se desenvolver no sentido de seus prop\u00f3sitos de vida.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Tudo isso acontece com muita autonomia, inclusive para definir os rumos de seu treinamento. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">\u00c9 preciso portanto, de uma boa dose de empreendedorismo, para assumir as r\u00e9deas da pr\u00f3pria carreira. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Fernandes acredita que todos t\u00eam uma dose de sonho e, mesmo os mais acomodados, sempre querem algo mais.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Em suas palestras, o empres\u00e1rio explica que, na empresa tradicional, aspectos como pensamento estrat\u00e9gico, foco em resultado, resili\u00eancia e disciplina, dinamismo e inova\u00e7\u00e3o s\u00e3o fins em si mesmos, ou seja, s\u00e3o a\u00e7\u00f5es que se desenvolvem de forma desarticulada para produzir resultados. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Na empresa moderna, segundo a concep\u00e7\u00e3o de Fernandes, todos esses aspectos s\u00e3o meios para se chegar aos fins:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"color: #000000;\">O pensamento estrat\u00e9gico traz sentido para o que se faz;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #000000;\">A inova\u00e7\u00e3o estimula a autonomia;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #000000;\">O dinamismo faz com que a pessoa assuma um real protagonismo;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #000000;\">Resili\u00eancia e disciplina geram qualidade de vida;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #000000;\">O foco em resultado \u00e9 o que permite ser feliz.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"color: #000000;\">A Filosofia de Gest\u00e3o de Marcio Fernandes procura estimular as rela\u00e7\u00f5es humanas e simples, como felicidade e respeito, com a humaniza\u00e7\u00e3o da lideran\u00e7a, e a efici\u00eancia no trabalho. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">O ciclo virtuoso que ele prop\u00f5e de resultados crescentes e felicidade inclui quatro etapas: <\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"color: #000000;\"><em>acreditar, praticar, melhorar e compartilhar.<\/em><\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><strong>Acreditar:<\/strong>\u00a0em si mesmo e nas pessoas implica respeit\u00e1-las e cuidar delas. A partir da atua\u00e7\u00e3o individual, o respeito e o cuidado se propagam para o ambiente e para toda a sociedade. A partir de pequenas mudan\u00e7as cotidianas, mas definitivas, \u00e9 poss\u00edvel influenciar o entorno.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><strong>Praticar:<\/strong>\u00a0uma vez que se acredita, \u00e9 preciso praticar os valores e agir com coer\u00eancia e humildade, visando o desenvolvimento das pessoas e uma comunica\u00e7\u00e3o mais aberta e franca.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><strong>Melhorar:\u00a0<\/strong>a pr\u00e1tica leva \u00e0 melhoria, \u00e0 supera\u00e7\u00e3o de desafios, \u00e0 reformula\u00e7\u00e3o das perspectivas, adicionando valor em benef\u00edcio de todos.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><strong>Compartilhar:<\/strong> o \u00e1pice da Filosofia de Gest\u00e3o \u00e9 o compartilhamento de tudo de bom que foi constru\u00eddo, oferecendo o que se tem de melhor a outras pessoas ou empresas para construir um mundo mais adequado.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">O resultado, segundo sua pr\u00f3pria experi\u00eancia comprova, s\u00e3o pessoas mais engajadas, motivadas e felizes, que crescem junto com a empresa no sentido de uma vida melhor e de maturidade.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Fonte:<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Revista HSM.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Marcio Fernandes\u00a0 CEO da empresa de energia Elektro, considerado pela revista <em>Voc\u00ea S\/A<\/em> o l\u00edder mais admirado do Brasil no ano de 2014.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Mundiblue.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Em seu livro Felicidade d\u00e1 lucro, o empres\u00e1rio Marcio Fernandes, CEO da empresa de energia Elektro, explica que, tudo funciona melhor quando existe uma converg\u00eancia entre os prop\u00f3sitos do indiv\u00edduo e da empresa. 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